فورم مرتبات موظفين

عزيزى
اولا لم ترسل ملف
ثانيا انا بعيد عن الوظيفة من 6 سنوات
ثالثا هذا ملف لزميل وحديث ارجوا ان يناسبك

البرنامج يستخرج جميع المرتبات ويقسم ويجمع ويطرح بدون تدخل منك .
تعليمات العمل على الشيت

نأتي لطريقة العمل على الشيت
فى صفحة ( بيانات ) يتم ادخال اسم المدرسة وشهر تحرير الاستماره فى الخانات
الخاصة بها فقط حسب السهم أعلى يسار الصفحة ولا يتم ادخال أى بيانات أخرى بهذه الصفحة
أولا : شيت المعلمين التابعين للقانون 155 والعمال المتعاقدين والمدرسين المتعاقدين
خانات يتم ملئها يدويا وبدونها لايعمل الشيت بشكل سليم
أولا : - جانب الاستحقاقات
الاسم وبمجرد ادخال الاسم يتم الترقيم تلقائيا فى خانة المسلسل
الوظيفة ويتم اختيارها من سهم القائمة المنسدلة وهى درجة الموظف الحالية التى يتقاضى عليها الحوافز والبدلات مع ملاحظة ان عامل متعاقد تشير للعامل المتعاقد ( 150جنيه) بينما معلم متعاقد تشير للمعلم المتعاقد (200جنيه)
الدرجة للأعباء ويتم اختيارها من سهم القائمة المنسدلة وهى درجة الموظف التى يتقاضى عليها علاوة الأعباء حيث لا تتغير قيمة العلاوة عند ترقية الموظف
33% للعمال نظرا لحصول بعض العمال المتعاقدين على حكم ال33% يتم كتابة رقم 1 فى الخانة ليتم اعطائهم قيمة الحكم تلقائيا غير ذلك تترك الخانه فارغة
اساسى 6 /2015 ويتم احتساب الحوافز والبدلات على اساسه
اساسى 7 /2017 ويتم على اساسه حساب المعاشات الأساسية والزماله وخلافه
ال3 علاوات الخاصة التى لم تضم للأساسى كل فى العمود الخاص بها ( 2013 - 2014 - 2015 )
قيمة العلاوتين الاجتماعية والاضافية فى العمودين الخاص بها
اى مستحقات أخرى فى حالة حصول المعلم على أى مستحقات أخرى مثل بدل تفرغ أو حافز ماجستير أو دكتوراه يتم كتابته بالخانات الخاصة بذلك ويمكن تعديل رأس العمود لتناسب المسمى المطلوب
مجموع ال3 علاوات وتوضع نهاية الشيت العامود ( DG) وهى مجموع ال3 علاوات التى تم ضمها للأساسى (علاوة ال10 % لسنة 2016 و علاوة ال10 % لسنة 2017 م وكذا علاوة الغلاء بنسبة ال10%
ومجموع العلاوات ضرورى فى حساب الضرائب طبقا لنموذج الضرائب لسنة 2017 م
ملاحظات هامه 1 - فيما عدا ما سبق لايتم ادخال أى بيانات يدويا بباقى الأعمده لعدم العبث بالمعادلات بها وحتى تخرج النتائج بشكل سليم
3 - توجد بعض الحالات لمن لا يتقاضون بدل الاعتماد ويتم منحهم زيادة فى حافز الأداء أو نسبة ال 91% يتم تعديل قيمة البدل بالمعادلة امام مسمى المعلم بمعرفة مسئول التطوير أو احد ملم بكيفية عمل ذلك
ثانيا : - جانب الاستقطاعات
يتم ادخال أى استقطاعات خاصة بكل معلم ان وجدت مثل الرابطة - مهن اجتماعية - مهن تطبيقية الخ ويمكن تعديل عنوان العمود ليناسب كل مدرسة مع ملاحظة التعديل بمفردات المرتب بنفس التعديلات
ملاحظات هامه 1 - لا يتم التعديل بعامود قسط الاعارة والمدة السابقة حيث تدخل فى حساب الضرائب
2 - فى حالة اشتراك الموظف بالبحث العلمى لايتم كتابة شىء بالعامود وبمجرد ادخال ال4 جنيه بخانة الخدمات العمالية يتم حساب البحث العلمى تلقائيا لذا يرجى عدم تغيير عنوان العامودين
3 - يرجى عدم التغيير بعناوين الأعمده الا فى حالة الضرورة وذلك لارتباطها بمفردات المرتب وكشف التظهير وتوجد اعمده كثير مخفية يمكن الكتابة بها
4 - يوجد بعد عامود اسم البنك فى نهاية الشيت اعمده خاصة بحساب الدمغة والضريبة لا يتم العبث بها نهائيا ليتم حسابهما بشكل سليم
5 - يتم كتابة اسم البنك بكشف البنك امام كل مدرس
ثانيا : شيت الاداريين ومشرفى النشاط والتابعين للقانون 81 لسنة 2016 م
خانات يتم ملئها يدويا وبدونها لايعمل الشيت بشكل سليم
أولا : - جانب الاستحقاقات
الاسم وبمجرد ادخال الاسم يتم الترقيم تلقائيا فى خانة المسلسل
الوظيفة ويتم كتابتها ولا يؤثر المسمى على أى شىء ومهم لمفردات المرتب
الدرجة ويتم كتابتها ولا يؤثر المسمى على أى شىء ومهم لمفردات المرتب
نقابى + حكم ركز معايا شويه الشيت اسهل من شيت المدرسين لو اتنفذ العمود ده بشكل سليم
عارف طبعا ان الاداريين بالنسبه للنقابه اما نقابى أو غير نقابى وبالنسبه للحاصلين على الحكم بال33% اما واخد حكم أو مش واخد متفقين
من السهم الموجود بالعمود ده هاتختار الأرقام من صفر وحتى الرقم 3 على النحو التالى : -
0 ويوضع امام الادارى غير النقابى والذى لم يحصل على حكم بال 33%
1 ويوضع امام الادارى النقابى والذى لم يحصل على حكم بال 33%
2 ويوضع امام الادارى غير النقابى والذى حصل على حكم بال 33%
3 ويوضع امام الادارى النقابى والذى حصل على حكم بال 33%
اساسى وهمى ويتم على اساسه حساب المعاشات الأساسية والزماله وخلافه
اساسى 30 / 6 / 2015 ويتم على اساسه حساب الأجر المكمل كل حسب موقفه من الحكم والنقابه
اجر وظيفى + 7% ويتم على اساسه حساب الأجر والمتغير والمعاشات وكل شىء
العلاوة التعويضية وحسابها من جملة المكمل والمتغير
بدلات أخرى إن وجد
ملاحظات هامه 1 - احيانا ونظرا لجبر الأرقام طبقا لتعليمات الماهيات تجد رقم 1 موجود فى خانة ال33% للناس اللى مش واخده حكم معلش امسحه وضيفه يدويا على خانة ال50 %
ثانيا : - جانب الاستقطاعات
يتم ادخال أى استقطاعات خاصة بكل إدارى ان وجدت مثل الرابطة - مهن تطبيقية الخ ويمكن تعديل عنوان العمود ليناسب كل مدرسة مع ملاحظة التعديل بمفردات المرتب بنفس التعديلات
ملاحظات هامه 1 - لا يتم التعديل بعامود قسط الاعارة والمدة السابقة حيث تدخل فى حساب الضرائب
2 - فى حالة اشتراك الموظف بالبحث العلمى لايتم كتابة شىء بالعامود وبمجرد ادخال ال4 جنيه بخانة الخدمات العمالية يتم حساب البحث العلمى تلقائيا لذا يرجى عدم تغيير عنوان العامودين
3 - يرجى عدم التغيير بعناوين الأعمده الا فى حالة الضرورة وذلك لارتباطها بمفردات المرتب وكشف التظهير وتوجد اعمده كثير مخفية يمكن الكتابة بها
4 - يتم كتابة اسم البنك بكشف البنك امام كل إدارى
ملاحظات هامة على البرنامج ككل
1 - يتم ترحيل البيانات تلقائيا لكشف التظهير للكل أو للبنك وكذا اقساط الزماله وكشف 2 تأمين ومعاش ويرجى المراجعة بعد التنفيذ
2 - يتم كتابة بيانات القصاصات يدويا او بعمل ارتباط فى الخانات الخاصة بها بمعرفة مسئول التطوير
3 - قبل الطباعة يتم اخفاء جميع الأعمده الخالية من البيانات والتعديل على تخطيط الصفحه حتى تظهر الأرقام بحجم ملائم للعين
4 - قبل الطباعة يتم جعل تنسيق الشيت بدون لون ( ابيض ) للتكلفة ولوضوح الأرقام ثم حفظ الصفحه بتنسيق pdf لتلائم الصفحة فى الطباعة
5 - اذا تم العمل بالبرنامج بشكل سليم عند عمل تسوية ضريبية سنويه فى نهاية العام لن توجد على الموظف أى مبالغ حيث تم احتسابها شهريا وبشكل سليم بعد مراجعة الضرائب بشبين الكوم
6 - عند حساب مكافأة الامتحانات لا يتم خصم أى مبالغ لحساب الضرائب حيث تم تسويتها شهريا ودفع ضرائبها مع المرتب على 12 شهر بدلا من خصمها مرة واحده مما يؤثر على قيمتها
وذلك لجميع العاملين بالتربية والتعليم سواء الخاضعين للقانون 155 ( الكادر ) أو التابعين لقانون 81 لسنة 2016 ( الخدمة المدنية )